Executive Sourcing (definition by TalentMapper)​

Executive sourcing is het proces van gericht talent vinden voor cruciale posities binnen een organisatie. Verder kijken dan standaard wervingsmethoden staat centraal, door slimme tools, diepgaande marktanalyses en een proactieve aanpak te combineren. Het doel? Kandidaten ontdekken die niet actief op zoek zijn, maar wel perfect aansluiten bij de behoeften en cultuur van de organisatie.​

​

Talent Sourcing (definition by TalentMapper)​

Talent Sourcing is het identificeren, benaderen en overtuigen van talent (online), met als doel deze direct te matchen op een openstaande vacature, of deze te plaatsen in een talentpool.​

​

TalentPooling (definition by TalentMapper)​

Het proactief benaderen en in contact blijven met gekwalificeerde potentiële kandidaten (non-applicants), die je nu of in de toekomst aan jouw organisatie wilt verbinden en zelf hebben aangegeven ook interesse in jouw organisatie te hebben.​

​

(P)research​

Het verzamelen van informatie, voorafgaand aan het recruitment/sourcing proces.​

​

Deep-Data-Intake (DDI) (definition by TalentMapper)​

Een grondige en datagedreven analyse van de arbeidsmarkt en organisatiebehoeften, waarbij op basis van real-time data en historische trends een strategisch sourcingsplan wordt opgesteld. Het betreft een gesprek tussen de Sourcer en de manager. Dit proces omvat een diepgaande verkenning van functieprofielen, kandidaatvoorkeuren, concurrentieanalyse en wervingskansen, met als doel de beste kandidaten te identificeren.​

​

Response Rate​

Het percentage kandidaten dat reageert op een sourcingbericht, een cruciale metric om de effectiviteit van de benaderingstechniek te meten.​

​

AI & Sourcing​

De integratie van kunstmatige intelligentie binnen het sourcingproces om efficiënter en nauwkeuriger talent te identificeren, benaderen en analyseren.​

​

Boolean Search​

Een geavanceerde zoektechniek waarbij logische operatoren (AND, OR, NOT) worden gebruikt om zeer gerichte zoekopdrachten in databases en Google te maken.